Firstbeat Hyvinvointianalyysi

Firstbeat Hyvinvointianalyysi on kokonaisvaltainen työkalu työntekijän henkilökohtaisen sekä koko työyhteisön hyvinvoinnin kehittämiseen. Hyvinvointianalyysin vaikutuksesta sairauspoissaolokulut ovat vähentyneet jopa 25-60% ja 85% työntekijöistä kokee olevansa tehokkaampia työpäivän aikana (lähde: Firstbeat 2019).

Hyvinvointianalyysi tarjoaa yrityksellesi mitattavaa tietoa hyvinvoinnista:

  • Jokaiselle työntekijälle keinoja oman hyvinvoinnin rakentamiseen (henkilökohtainen palauteraportti)
  • Näet miten organisaatiosi voi (anonyymi ryhmäraportti)
  • Kohdista hyvinvoinnin investoinnit oikein
  • Vaikuta riskiryhmiin ajoissa ja pienennä työkyvyttömyysriskiä
  • Vähennä sairauslomista koituvia kustannuksia
  • Uutta ja innostavaa rutiinitarkastusten rinnalle

Hyvinvointianalyysi sopii erinomaisesti:

  • Avain- ja johtoryhmille
  • Hyvinvointiprojektina koko henkilöstölle
  • Osana työterveystarkastusta esimerkiksi paljon matkustaville, vuorotyötä tai fyysisesti kuormittavaa työtä tekeville

Miten hyvinvointia tyypillisesti parannetaan?

  • Kuormitustekijöiden tunnistaminen ja parempi stressinhallinta
  • Palauttavien hetkien lisääminen
  • Sopivan liikunnan löytäminen
  • Unen lisääminen
  • Nautintoaineiden käytön vähentäminen
    (Lähde: Firstbeatin tietokanta 100 000 asiakasmittausta)

Hinta: 120€/hlö ryhmäpalautteena tai 160 €/hlö yksilöpalautteena (sis. voimassa olevan alv:n).

Firstbeat-mittaukset voidaan myös toteuttaa osana laajempaa työhyvinvointipalvelujen kokonaisuutta. Autamme mielellämme rakentamaan työyhteisöllenne sopivan palvelupaketin!

Lisätiedot ja varaukset:

Asiakasvastaava Outi Rautalin, puh. 010 3365 101 tai outi.rautalin(a)utu.fi