Firstbeat Hyvinvointianalyysi
Firstbeat Hyvinvointianalyysi on kokonaisvaltainen työkalu työntekijän henkilökohtaisen sekä koko työyhteisön hyvinvoinnin kehittämiseen. Hyvinvointianalyysin vaikutuksesta sairauspoissaolokulut ovat vähentyneet jopa 25-60% ja 85% työntekijöistä kokee olevansa tehokkaampia työpäivän aikana (lähde: Firstbeat 2019).
Hyvinvointianalyysi tarjoaa yrityksellesi mitattavaa tietoa hyvinvoinnista:
- Jokaiselle työntekijälle keinoja oman hyvinvoinnin rakentamiseen (henkilökohtainen palauteraportti)
- Näet miten organisaatiosi voi (anonyymi ryhmäraportti)
- Kohdista hyvinvoinnin investoinnit oikein
- Vaikuta riskiryhmiin ajoissa ja pienennä työkyvyttömyysriskiä
- Vähennä sairauslomista koituvia kustannuksia
- Uutta ja innostavaa rutiinitarkastusten rinnalle
Hyvinvointianalyysi sopii erinomaisesti:
- Avain- ja johtoryhmille
- Hyvinvointiprojektina koko henkilöstölle
- Osana työterveystarkastusta esimerkiksi paljon matkustaville, vuorotyötä tai fyysisesti kuormittavaa työtä tekeville
Miten hyvinvointia tyypillisesti parannetaan?
- Kuormitustekijöiden tunnistaminen ja parempi stressinhallinta
- Palauttavien hetkien lisääminen
- Sopivan liikunnan löytäminen
- Unen lisääminen
- Nautintoaineiden käytön vähentäminen
(Lähde: Firstbeatin tietokanta 100 000 asiakasmittausta)
Hinta: 120€/hlö ryhmäpalautteena tai 160 €/hlö yksilöpalautteena (sis. voimassa olevan alv:n).
Firstbeat-mittaukset voidaan myös toteuttaa osana laajempaa työhyvinvointipalvelujen kokonaisuutta. Autamme mielellämme rakentamaan työyhteisöllenne sopivan palvelupaketin!
Lisätiedot ja varaukset:
Asiakasvastaava Outi Rautalin, puh. 010 3365 101 tai outi.rautalin(a)utu.fi